Лента новостей

Сегодня, 20:58
ВОЗ озабочена кризисом доверия к вакцинации от коронавируса в мире
0
Сегодня, 18:52
Торговым центрам разрешили работать по выходным
1
Сегодня, 15:31
ЕС подтвердил право стран-членов покупать «Спутник V»
2
Сегодня, 13:11
Шелин: Введут ЧП, и Санду не сможет издавать указы президента
4
Сегодня, 12:55
Выявлено 16 млн леев. ЖД начнет выплачивать зарплаты сотрудникам, спустя 4 месяца (Видео)
0
Сегодня, 12:22
В столице началось тестирование электронных платежей в общественном транспорте
0
Сегодня, 11:35
Вступили в силу новые правила въезда в страну
0
Сегодня, 11:32
Власти Молдовы сообщили о готовности приобрести 1 млн доз вакцины против COVID-19
0
Сегодня, 10:20
На центральной площади Кишинева протестует малый бизнес
3
Сегодня, 00:54
Платформа DA обратилась с открытым письмом к западным организациям.
3
Вчера, 23:23
Военный вертолёт разбился в Турции: погиб генерал и много офицеров
0
Вчера, 23:16
Глава Минобороны Белоруссии прибыл с рабочим визитом в Россию
0
Вчера, 23:11
Депутата Харьковского облсовета исключили из фракции партии Порошенко из-за русского языка
0
Вчера, 20:02
Ирина Влах исключена из состава Высшего совета безопасности
8
Вчера, 19:59
Тулянцев: Русскоязычные телеканалы были оштрафованы структурой, подконтрольной социалистам
14
Вчера, 19:56
Игорь Додон прокомментировал решение Конституционного суда
2
Вчера, 19:50
Стамате о вердикте КС: Это хорошее решение в нынешней ситуации
0
Вчера, 19:47
Российский дипломат заявил о перегруппировке сил Киевом в Донбассе
0
Вчера, 19:26
Депутаты продлили срок приватизации жилья
0
Вчера, 19:23
Прибытия новой партии вакцин ожидают в аэропорту Кишинева к 21:00
0
Все новости

В 2019 году молдавских бюджетников ждут ещё больше мини-каникул с отработкой

В следующем году для молдавских работников бюджетной сферы могут объявить больше мини-каникул, однако эти дни придётся отрабатывать по субботам. 

Соответствующий законопроект о переносе дней отдыха в 2019 году вынесло на публичное обсуждение Министерство здравоохранения, труда и социальной защиты, передает aif.md. 

Так, по данным Национальной конфедерации патронатов, представители которой входят в рабочую группу по обсуждению этого вопроса, днями отдыха с последующей отработкой были предложены следующие даты: 

– вторник, 30 апреля, будет выходным с отработкой 13 апреля; 
– пятница, 10 мая, будет выходным с отработкой 18 мая; 
– понедельник, 26 августа, будет выходным с отработкой 17 августа. 

Согласно Трудовому кодексу Республики Молдова нерабочими праздничными днями с выплатой средней заработной платы (работникам, труд которых оплачивается сдельно или повременно – за час или за день) являются: 
- 1 января – Новый год; 7 и 8 января – Рождество Христово по старому стилю; 
- 8 марта – Международный женский день; 
- первый и второй дни Пасхи по церковному календарю; второй понедельник после Пасхи (Радуница); 
- 1 мая – День международной солидарности трудящихся; 
- 9 мая – День Победы и памяти героев, павших за независимость Родины; 
- 27 августа – День независимости; 
- 31 августа – праздник “Лимба ноастрэ”; 
- 25 декабря – Рождество Христово по новому стилю; 
- престольный праздник населенного пункта, установленный согласно закону местным советом муниципия, города, коммуны, села. 

Стоит отметить, что в нерабочие праздничные дни допускаются работы, приостановка которых невозможна в связи с производственно-техническими условиями (непрерывно действующие предприятия), работы, вызванные необходимостью обслуживания населения, а также неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы. Лица с тяжелым и выраженным ограничением возможностей, один из родителей (опекун, попечитель), имеющий детей в возрасте до четырех лет или детей с ограниченными возможностями, лица, совмещающие отпуска по уходу за ребенком, с работой, и работники, осуществляющие уход за больным членом семьи на основании медицинского заключения, могут работать в нерабочие праздничные дни только с их письменного согласия. При этом работодатель обязан ознакомить в письменной форме указанных работников с их правом отказаться от работы в нерабочие праздничные дни. 

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней правительство вправе переносить выходные (рабочие) дни на другие дни. Работники, которые в день, объявленный выходным днем, еще не состояли в трудовых отношениях с данным предприятием, работники, действие индивидуальных трудовых договоров которых было приостановлено на соответствующий день, а также работники, которые в соответствующий день находились в медицинском отпуске, в отпуске по беременности и родам, в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком в возрасте от трех до четырех лет, в ежегодном оплачиваемом отпуске, в отпуске без сохранения заработной платы и в учебном отпуске, не обязаны выходить на работу в день, объявленный рабочим днем. 

В случае, если нерабочие праздничные дни совпадают с еженедельными выходными днями, средняя заработная плата за эти дни не сохраняется.



Похожие публикации

Войти через

Добавьте комментарий

Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.

Наверх